中共济宁市委党校“优才计划” 公开招聘面试工作方案

一、面试时间、地点
面试时间：
面试地点：中共济宁市委党校
二、面试形式
面试采取试讲的方式进行。主要考核应试人员的政策理论水平、教学技能和专业知识等。备课时间30分钟，试讲时间为15分钟。
面试采用百分制计分，成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。面试合格分为70分，低于70分者不得列入考察体检对象。
三、面试考场
面试考场设在济宁市委党校业教学院楼。
四、面试考官
考官组由7人组成。考官人选确定后对外保密。面试考官和工作人员凡与考生有应回避的情况，应自觉实行回避。
五、面试程序
（一）入场。考生本人携带身份证，到市委党校业教学院楼报到，由工作人员查验身份证和面试通知书后入场。8：30仍不报到者，视为自动放弃面试资格。
（二）抽签。工作人员组织参加面试人员抽签确定面试人员顺序。
（三）试讲。按照考生抽签顺序，逐人进行试讲。
（四）评分。由7位考官分别独立评分，去掉一个最高分、去掉一个最低分，加权计算出每名考生的最终面试成绩。
（五）公布成绩。所有考生面试结束后，由主考官当场宣布面试成绩。
六、组织领导
成立2018年中共济宁市委党校“优才计划”公开招聘面试工作领导小组，党委书记、常务副校长孙琪同志任组长，党委副书记陈伟阳同志任副组长，办公室、政治处、教务处、后勤处等部门有关负责人任成员；领导小组下设办公室，办公室设在政治处，具体负责面试组织实施及管理服务工作。聘请市纪委监委派驻我校纪检组人员参与监督，在面试过程中，对任何违法违纪、弄虚作假现象，一经发现，严肃处理，确保“优才计划”公开招聘面试工作公开、公平、公正。