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党校面试课程安排

第一天 党校面试基础理论试讲、结构化、答辩。党校面试考官心理分析，面试技巧

第二天 党校面试试讲模板

第三天 历年党校面试试讲题目分析

第四天 模板修改+党校面试试讲题目确定+全真模拟2轮

党校面试考情分析：

1.考生按规定的面试时间，凭笔试准考证和身份证进入面试候考室。考生采取抽签的方式确定面试先后顺序，并由考生在《考生抽签表》上签名确认。

2.考生姓名不得以任何方式带入考场，以抽签序号代替考生姓名，考生应试时只报本人抽签序号，不得以任何方式向考官透露本人的姓名、父母姓名、毕业院校等可能影响考试公平的个人信息。

3.面试分综合素质测评、科研能力考评、专题试讲三个环节，综合素质测评和专题试讲成绩均保留两位小数。

（1）综合素质测评。时间为每人15分钟，总分为100分。

（2）科研能力考评：考生提供本人公开发表论文的刊物、能证明科研成果的结项、获奖证书等相关所有资料原件和复印件。以市委党校科研成果量化评分标准打分，总分为100分。

（3）专题试讲。一是备课，考生可携带相关书籍资料备课，但不得携带电脑、手机等介质，时间为120分钟；二是说课，考生根据备课内容，进行说课，时间为40分钟。总分为100分。

3.面试成绩总分值为100分，按百分制计算，其中综合素质测评占20%、科研能力考评占20%、专题试讲占60%。面试成绩占考生总成绩的40%。考生各项测评要素得分的总和即为考生的面试成绩，并由考生现场签字确认。

4.面试总成绩=综合素质测评×20%+科研能力考评×20%+专题试讲成绩×60%

5.考生最终总成绩=笔试总成绩×60%+面试总成绩×40%

面试采取试讲、面试答辩相结合的方式进行。

(一)试讲(15分钟)。主要考核应试人员的政策理论水平、教学技能和专业知识等。同一专业测试相同内容和题目。备课时间30分钟，讲课时间为15分钟。采用百分制计分。

(二)面试答辩(5分钟)。采取试讲结束后当场由考官提问的方式进行，主要考核应试人员的综合素质、语言表达能力、应变能力和举止仪表等。采用百分制计分。

面试结束后，按照试讲占60%、面试答辩占40%的比例计算出面试总成绩。试讲、面试答辩成绩及面试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。面试成绩由面试考官当场评判，在本场面试结束后统一向面试人员宣布。

同一岗位出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分依次确定，笔试成绩相同的，组织加试，根据加试成绩由高分到低分依次确定进入考察范围人选。岗位计划数与实际参加面试人员数为1:1的，面试成绩低于党校所有实际参加面试人员有效成绩平均分值的，不得进入考察范围。

上岸学员分享  ：

       我是安徽考生，今年应届毕业。之前考的公务员，但是后来犹豫还是想做老师，所以选择放弃，准备事业单位面试。我报的岗位专业测试面试不是结构化而是试讲，专业性要求较高，找的大机构都不开设课程。后来在网上找到老师的微博，加了微信，和他说了一下，他让我试听了一节，我觉得就很满意，火速交钱商量上课时间安排。因为各地面试时间不一样，我报的岗位时间很紧迫，3号资格复审，13号就考试了，所以一共一周左右上了15个小时左右的课，没有那种封闭训练营那种，是以视频对话上课的方式。但是我觉得非常精华浓缩，因为在几万的培训班真正轮到你和老师一对一的时间也并不会很多。我作为一个小白，毫无工作经验，老师从面试衣服，动作神态到课程设计，都对我进行了全方位的指点。

       我们面试是随机出题，也不知道是什么题目，所以我按照老师的指点准备了各种题目，平时除了上课就是反复练习，从教姿教态到模拟上课，从一开始的生疏到后面的娴熟。等到最后一天的时候，我已经感觉自己从心里没底到自信满满，就等着考场上展示自己这段时间的成果了。

       那天面试是周六，我把平时写的课件都带着，在大家都后场的时候反复熟悉，避免过度紧张，还买了一瓶红牛补充体力。我们是抽签，然后按照顺序在备课室20分钟备课，进考场20分钟讲课。轮到我了，先去备课室备课，因为平时都已经反反复复练习准备了，所以并不慌张，就和平时一样备课，时间到了以后走进考场。考场有7个考官，两边是计时员和工作人员，大家都没什么表情，很安静。进去以后一定要自信，声音洪亮，但也不用过度，自然大方即可。最后还有3分钟会有提示，然后也不用慌张，稍微快点结束，时间范围内就好，但是一旦提示时间到就要马上停止。等到下一个进去答完，我进去领成绩单，告诉我最终得分83.2的时候，那一瞬间觉得自己所有的付出都是值得的，也想到老师说的话，面必上岸！非常感谢老师的认真耐心指点，让我顺利上岸，有满意的工作。